Capitale économique, universitaire, culturelle et sportive, la métropole clermontoise rassemble 21 communes et 300 000 habitants. Territoire, vivant et dynamique, au sein d’un cadre naturel exceptionnel, notre Métropole foisonne de projets et déborde d’énergie. Clermont Auvergne Métropole entend renforcer son rôle de locomotive pour le développement de l’Auvergne, dans la seconde région la plus dynamique de France. Pour relever les défis de demain, nous nous appuyons sur l’engagement de nos 2 300 agents et nous recherchons régulièrement de nouvelles compétences.
Au sein de la Direction de l’Espace Public et de la Proximité, organisée en 9 pôles/secteurs, 5 services et composée de près de 700 agents, vous évoluerez sous la supervision du chef d'équipe et du responsable de pôle/secteur.
Nous recherchons 9 agents de propreté des espaces publics (F/H) qui seront répartis sur les pôles suivants:
Pôle Clermont Est Gerzat : Une équipe de 70 agents pour les villes de Gerzat et Clermont Est.
Pôle Chamalières Orcines : Une équipe de 25 agents pour les villes de Chamalières et Orcines.
Pole Val du Bedat Clermont Nord : Une équipe de 70 agents pour les villes de Clermont Nord, Blanzat, Cébazat, Durtol, Chateaugay et Nohanent
Clermont Sud : Une équipe de 55 agents sur le secteur de Clermont Sud
Pôle Clermont Centre : Une équipe de 110 agents œuvrant à la propreté de la ville de Clermont-Ferrand
Pôle Limagne : Une équipe de 55 agents pour les villes de Lempdes, Aulnat et Pont-du-Château.
Pôle Cournon Le Cendre : Une équipe de 35 agents pour les villes de Cournon d'Auvergne et Le Cendre.
Vous serez en charge d'effectuer les opérations de nettoiement des voiries et des espaces publics.
Balayer et laver le domaine public,
Ramasser des sacs, les encombrants,
Vider et nettoyer les corbeilles de propreté et containers,
Ramasser les déjections canines et assurer le nettoyage des espaces canins,
Ramasser les feuilles et tous types de détritus avec l'utilisation d'une soufflette,
Assurer le désherbage manuel et mécanique,
Participer aux astreintes relatives à la viabilité hivernale et sécurité voirie,
Assurer le salage et déneigement des rues,
Travailler en complément des machines de propreté,
Possibilité de conduire des machines de propreté (petit gabarit)
Rémunération: Traitement indiciaire + RIFSEEP (340 euros brut) + Prime annuelle de 1019 euros brut versée en 2 fois
Cadre d'emploi: Adjoints Techniques Territoriaux - Catégorie C
Temps complet
Horaires postés: 37h40/semaine + 15 RTT
Équipe du matin: 7h00-15h32
Équipe après-midi: 12h28-20h00
Équipe week-end: Vendredi 7h00-17h00 / Samedi 7h00-17h00 / Dimanche 6h00-16h00 - 30h/semaine (15 jours de congés - 8 jours de sujétions). Possibilité de travailler les jours fériés.
Lieu de travail: à définir
Parking voiture et vélo, Tram, Gare selon lieu de travail
Vous connaissez le matériel de balayage et son utilisation. Vous avez des notions sur la gestion des déchets et de code de la route.
Vous connaissez et respecter les règles de sécurité et de signalisation et vous portez tous les jours vos équipements de protection individuelle (EPI).
Vous démontrez votre autonomie dans la réalisation des tâches et votre réactivité face aux imprévus. Vous avez le sens des relations humaines en répondant aux demandes des usagers.
Une bonne aptitude physique est nécessaire pour effectuer des tâches physiquement exigeantes.
Vous avez une première expérience professionnelle dans le domaine de la propreté, environnement, hygiène et/ou un CAP/BEP/BP dans ces domaines.
Permis B souhaité
Titres restaurant d'une valeur faciale de 9,60 euros
Participation aux frais de mutuelle labellisée dans la limite de 30 euros/mois
Forfait mobilité durable
Remboursement abonnements de transports en commun à hauteur de 75%
Comité des œuvres sociales offrant de nombreuses prestations d'actions sociales (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture, réductions dans de nombreuses enseignes partenaires...)
Compte épargne-temps (CET)
Plan de formation ambitieux
Plan d'accompagnement managérial : charte, communauté, plan de formation...
Service de conciergerie sur plusieurs sites
Collectivité labellisée climat air énergie
Sites de travail labellisés pro vélo (médaille d’argent 2024)
Date limite de réception des candidatures fixée au 20 décembre 2024
Recrutement par voie statutaire, à défaut par voie contractuelle.
La Métropole s'engage à garantir l'égalité de traitement de tous les candidats.